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テト後の労働力不足は3%未満、多くが仕事に復帰
2024年02月20日(火)09時56分 公開
<写真:dantri.com.vn>
2024年のテト(旧正月)休暇が終わり、ホーチミン市では約97%の労働者が仕事に戻った。
2月15日から公共機関、団体、国有企業の労働者ほぼ99%が職場に復帰し、民間企業では約65%の企業が活動を再開し、85%の労働者が仕事に戻っている。
同市労働・傷病兵・社会問題局によると、テト明けの仕事再開が週末にあたるため、一部の企業は労働者に2日間の年次休暇を取らせ、テト休暇を延長した。
19日までに約3300の民間企業が調査され、98%の企業が営業を再開し、97%の労働者が職場に戻ったことが確認された。
2024年のテト後の労働力不足は3%未満と見積もられており、特に繊維、靴、電子、金融・保険業界の企業で労働力不足が顕著である。
2023年と比較して、テト後に職場に戻る労働者の割合に大きな変化はなかった。
これは2023年の経済・ビジネス環境が依然として困難であったため、多くの労働者が職場の安定を望み、仕事を変えることを避けているためである。
また、一部の企業は2024年上半期の生産注文を2023年末に受け取っており、早期に生産を再開するための労働者を引き付ける施策を実施している。
テト期間中には一部の企業が輸出向けの注文を処理するため、祝日中も労働者に働いてもらっていた。
同市の輸出加工区と工業団地管理委員会によると、13の企業がテト中に1544人の労働者を雇用して働かせていた。
同市は2024年初頭に約5万2000の新しい雇用機会を必要としており、その大部分は商業・サービスセクターでの需要である。
工業・建設セクターの需要は全体の約28.66%を占めている。
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※ポステオリジナルニュースは各ニュースソースを参考に編集・制作しています。
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