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24年のテトボーナス、国有企業が最も高い賞与を支給

2024年01月26日(金)09時50分 公開
24年のテトボーナス、国有企業が最も高い賞与を支給

<写真:congluan.vn>

 

ベトナムの各地域におけるテト(旧正月)ボーナスに関する報告が、複数の地方から発表された。

 

これらの報告はまだ不完全であるが、多くの労働者を抱える省や市の間で、ボーナス額に差があることを示している。

 

労働・傷病兵・社会問題省によると、企業における年間の状態をある程度反映する変動が見られるが、今年のテトボーナスは前年と比較して大きな変動がない。

 

国有企業が最も高いテトボーナスを提供しており、その割合は54%以上、海外直接投資(FDI)企業が38%、私営企業が9%であった。

 

テトボーナスの記録は通常、FDI企業に属しており、数十億ドン(10億ドン=約599万2480円)に上ることがある。

 

2023年にはロンアン省で精密機械・自動化分野で事業を展開する日系企業の総支配人が、国内最高額となる56億8000万ドン(約3403万7330円)のテトボーナスを受け取っていた。

 

この額は同地域における労働者830人の平均ボーナスに相当する。

 

労働・傷病兵・社会問題省の各地域事務所からのデータに基づくと、労働者数が多いトップ10地域での最高ボーナス額は、国有企業グループで2023年にホーチミン市が最も高額であった。

 

国有企業グループでは、過去5年間で平均ボーナス額が最も高くなっている。

 

国有企業のテトボーナスが他のグループよりも高い理由について、同省労働関係・賃金局のチョン・ヴァン・ライ副局長は「このセクターが収入計算において特有の特徴を持っているため」と説明した。

 

国有企業の財務メカニズムは政府によって規制されており、最高ボーナスは3か月分の給与で、1か月分は福利基金から、残りは事業利益からのボーナスである。

 

現在、国有セクターの平均給与は月額約1000万ドン(約5万9920円)で、2か月分のボーナスを受け取ると2000万ドン(約11万9840円)になる。

 

地域別の平均テトボーナスを見ると、経済の原動力であるホーチミン市が過去5年間で常にトップである。

 

今年の平均ボーナスは1230万ドン(約7万3700円)で、2位となったハイフォン市の850万ドン(約5万930円)のほぼ1.5倍となっている。

 

最も多くの雇用を生み出している私営セクターでは、ホーチミン市の企業が2020年と2024年にテトボーナスで首位に立った。

 

その他の年はティエンザン省とドンナイ省が首位となっていた。

 

FDIセクターでは、ドンナイ省とダクラク省が2020年と2021年に最高ボーナスを支給したが、その後の3年間はホーチミン市がこの位置を占めている。

 

国有企業セクターでは、ビンズオン省とロンアン省がホーチミン市よりも多くの年でテトボーナスの首位に立つ状態である。

 

これらの報告は、ベトナムの労働市場における様々なセクター間の賃金格差と、特定の地域での経済活動の活発さを示している​​。

 

 

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※ポステオリジナルニュースは各ニュースソースを参考に編集・制作しています。


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